一、公司简介

湖北省工业建筑集团有限公司（简称“湖北工建”），年在天津创立，由中国人民解放军20兵团后勤部和中国人民解放军建筑工程第二师合并整编而来。年划归湖北省，改为湖北省第一建筑工程局，年迁址湖北襄阳，年迁址湖北武汉，现为湖北省委管理领导班子、湖北省政府国资委履行出资人职责的国有全资大型建筑企业集团。

湖北工建具有国家有关工程施工、市政公用、机电安装、勘察设计、监理咨询、港口航道、装饰装修、钢构、商混、机械制造、国际贸易、科技研发、智能楼宇、房地产开发等行业全覆盖资质，可以承担全行业的综合服务，同时具备对外承包经营、外派劳务、进出口贸易等资格。

公司由一大批专业技术人员、管理人员、技术工人组成人才高地，包括享受国务院、省政府特殊津贴专家、省有突出贡献中青年专家、教授级高工、勘察设计大师等专业领军人才，取得国家级工法50余项、省级工法余项、国家（实用新型）专利余项，主（参）编国家及行业标准20余项，获得省部级以上优秀工程勘察设计奖50余项。

（一）主要业务

“一主两驱”业务布局：“建造主业+投资金融+科技环保”。

“一主两副三区域”市场布局:省内以武汉为主，宜昌、襄阳为区域总部,国内以南方、北方、西南为三个区域中心。

海外业务：一带一路沿线。

（二）资质荣誉

“双特三甲”资质、鲁班奖1项、国家优质工程奖2项、全国优秀施工企业、全国农民工工作先进集体、新中国70年企业文化建设优秀单位、全国建筑业AAA级信用企业、全国工程建设行业社会信用AAA级企业、湖北五一劳动奖状，集团公司及所属安装公司、监理公司均为湖北省文明单位、湖北省企业百强第31位。年获得9个省级结构优质、17个省级安全文明施工现场，2个项目获得湖北省建设优质工程（楚天杯），企业负责人经营业绩考核连续3年获得A级评价。

（三）社会责任

作为省属国有企业，湖北工建积极履行社会责任。年初，新冠疫情发生以后，集团第一时间组建党员突击队和应急医疗物资运输队，动员干部职工余人，支援“医院”建设，主参建武汉客厅、省委党校新校区、汉阳汉汽、汤医院和应急隔离点15所，保障提供床位10余个，响应号召捐资捐物余万元，下沉社区党员人，为疫情防控作出了重要贡献。安装公司党委书记、董事长陈实同志获得全国抗击新冠肺炎疫情先进个人和优秀共产党员称号，集团抗疫一线临时党支部被授予湖北省抗击新冠肺炎疫情先进集体和先进基层党组织称号。与此同时，集团公司、国际公司、安装公司、设计院等还分别获评中国建筑业抗疫工作突出贡献集体、湖北省建筑业抗击新冠肺炎疫情表现突出先进集体、武汉建筑业抗击疫情“标杆企业”等称号。

在精准扶贫事业上，湖北工建为对口扶贫村提供观念、教育、产业、培训、党建于一体的帮助，既授人以鱼，又授人以渔。在湖北工建帮助下，湖北十堰市竹山县迎丰村如期实现整村脱贫。集团公司扶贫工作连续三年被评为优秀等次，“七抓七促”帮扶工作法，作为亮点工作上报国务院扶贫办和省扶贫攻坚领导小组。

二、招聘岗位及专业

岗位类别

岗位

招聘人数

学历、专业

招聘单位

职能管理类

人力资源专员

行政专员党务专员纪检、审计专员法务专员

30

硕士研究生学历，人力资源管理、汉语言文学、行政管理、马克思主义哲学、法学、社会保障等（条件优秀的本科生亦可）

集团公司

安装公司房地产公司

时代汽车公司

航道公司

财务管理类

项目会计税务专员

10

本科及以上学历，会计学、财务管理、税收学等相关专业

集团公司各事业部安装公司投资公司

航道公司

投融资类

投融资经理

5

硕士研究生学历，金融学、投资学、管理科学与工程、经济学、技术经济及管理等相关专业

投资公司

商务经营类

预算员投标专员营销专员

50

本科及以上学历，工程管理、工程造价、市场营销等相关专业

集团公司各事业部安装公司三公司国际经合公司投资公司基础设施公司

科技公司

航道公司

工程管理类

助理工程师

施工员材料员资料员

本科及以上学历，土木工程、工程管理类专业

集团公司各事业部安装公司三公司投资公司基础设施公司

房地产公司

航道公司

质量安全类

质量员安全员技术员

80

本科及以上学历，土木工程、工程管理类专业

集团公司各事业部安装公司三公司基础设施公司

航道公司

工程监理类

监理员

50

本科及以上学历，土木工程、工程管理类专业

监理公司

建筑科技类

BIM技术员

BIM研发员

5

硕士研究生学历，土木工程、机电、道路桥梁等工程类相关专业

科技公司

信息化类

项目助理

5

本科及以上学历，计算机、通信相关专业

科技公司

三、应聘条件

1.学业要求：应届本科及以上学历（部分岗位须硕士研究生学历），在校期间学习成绩良好且在所学专业排名前40%，专业课程无补考，本科生英语四级及以上水平，研究生英语六级以上水平，专业对口。

2.个人素质：身心健康，素质强，有较强的适应能力和抗压意识，有吃苦耐劳的意识、秉性和心态，有较强的沟通能力、文字组织能力及逻辑思维能力。同等条件下，中共党员、学生干部、有文体特长者优先录用。

3.团队意识：热爱建筑施工行业，做事积极主动、领悟能力强、责任心强，具有良好的团队合作意识。

4.企业认同：认同企业文化，对行业有基本认知，能适应建筑施工行业环境。

四、职业发展

1.薪资福利

（1）工资：基本工资+岗位工资。

（2）奖金：年度绩效奖金+项目经营业绩奖励。

（3）津贴：能级津贴+工龄津贴+住房津贴+伙食补贴+证书津贴+防寒津贴+防暑津贴+其他津贴。

（4）福利：入职后签订正式劳动合同，五险一金+各项福利（员工食堂+节日慰问+免费工装+带薪休假+在职培训+免费体检+其他福利）。

（5）丰富多彩的文体活动。

2.职业发展

（1）完善的多层次培训体系：新员工培养、青年员工轮岗培训、“千帆计划”、青年骨干培训、中高层干部培训、在职学历提升等。

（2）多渠道的职业发展路径：职能管理序列、项目管理序列和专业技术序列。

3.工作地点

国际、全国业务范围广，地点可选择项性强。

五、应聘流程

（一）简历投递

1.现场方式：校园专场宣讲会、双选会现场投递简历。

2.网络方式：以“姓名”+“学校”+“专业”+“应聘岗位”命名邮件，将简历发送至招聘邮箱。

（1）集团公司及各事业部应聘邮箱：hr