导读
云天楼历经近30年的沉淀，不断提炼出包括“日新之谓盛德”、“我们应该做得更好”等一系列代表着云天楼人优秀精神与思想的文化理念，同时在现有文化理念的感召力向心力的引领下，我们不断创新求实，追求卓越，不断引领着行业潮流，成为酒店业内一颗璀璨耀眼的明星，更是连续10年荣获全国餐饮百强企业的行业至高荣誉。
年是企业的开拓年更是“壹号规划”承上启下的关键年，随着企业经营形势的不断变化以及企业不断做大做强的内在需求，我们的文化理念同样需要与时俱进，拓展思路，丰富内涵，提炼升级，为全面构建企业的核心竞争力、做大行业的标杆性提供强有力的文化引领支撑。
现就企业现有的文化价值理念体系有关内容如何再进一步提炼完善，面向全体工作伙伴有奖征求意见和建议，具体要求如下：
现行企业文化理念
云天楼企业文化理念管理文化
（现行版本）
企业理念：日新之谓盛德
企业口号：我们应该做得更好
企业宗旨：以人为本、回报社会
企业精神：先学做人、后学做事；思想统一、执行坚决；团结合作、承责让功
价值观念：学习进步，温情关爱，尽责感恩，共同发展
服务理念：创造感动、制造惊喜
态度意识：行胜于言，大诚大信，居安思危，超越自我
经营策略：学无止境、引领潮流
管理目标—共享快乐
管理本质—育人管理
管理原则—承责让功
管理心态—放低身段
管理方式—八心管理
管理模式—“1+管理”
喊你来修改啦！
征集企业文化理念活动内容
征集时间
截止时间：7月30日
征集内容
请对以上企业文化理念具体表述，提出完善意见和修改建议（包括理念的增减）。
要求
1.内容要求：符合企业发展实际，展现云天人健康向上的精神风貌，具有鲜明的时代特点、行业特征，要求精炼准确，能产生强大的鼓舞和激励作用。
2.形式要求：要求文字简洁、精炼、工整，朗朗上口，易读、易懂、易记、易传播。
3.填报要求：必须为原创作品，同时对上报表述语内涵进行具体阐释，杜绝抄袭。
参与方式
请于7月30日前，点击最下方“阅读原文”即可参加，或直接报企业文化部。
奖项
1.最佳建议奖：四级贡献奖（奖金元）一名
2.优秀采纳奖：五级贡献奖（奖金元）若干名
（注：同时提出相同建议的，由提出者共同来分享这个奖金）
现行企业文化理念解析
云天楼企业文化理念管理文化
（现行版本）详细解析
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